精确搜索

行业

区域

搜索 - 金融服务 beijing 中国找到25个职位

首页  上一页  1  2  3  下一页  尾页

排序:

2017-01-17

运营保障部副总

Randstad China

金融服务 - Beijing

岗位职责: 1、协助总经理制定部门年度、月度工作计划和目标,并追踪落实分管部分内容; 2、协助总经理制定、审核部门相关清算交收、估值、受托资金管理制度和工作流程; 3、协助总经理管理部门清算交收、估值核算、受托资金划拨等日常工作; 4、负责分管工作的管理和汇报; 5、完成公司和部门总经理交办的其他工作。 任职资格: …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2017-01-17

事业部总经理

Randstad China

金融服务 - Beijing

岗位职责: 1、负责事业部整体经营策略、管理体系的建立及完善,并制定具体实施方案、工作计划等; 2、负责事业部全国整体业务的发展方向及战略定位,管控事业部各项任务指标的完成进度,修正工作目标、管理措施和政策方案以完成任务; 3、研究分析客户行为和同业产品营销策略,带领团队进行产品的创新设计、运营及推广,协调各方面资源,保证项目的顺利实施并完成既定目标。 …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2017-01-16

ECM股权销售

Randstad China

金融服务 - Beijing

职位描述: 1.     熟悉私募融资市场FA财务顾问业务(如Pri-Ipo),负责BP资料制作、投资人推介、最终项目销售等工作,解读私募融资项目的投资亮点、维护和开发机构客户; 2.     负责A股股票ECM发行的流程和股权销售,包括询价定价、投资人推介等工作;销售定增、配套融资、新三板等股权项目。    任职要求: 1.  全日制重点院校或海外名校毕业,硕士及以上学历。财务、会计、金融、投资、法律等相关专业; 2.  具有投行或ECM投行股权销售或私募融资财务顾问3年以上工作经验; 3.  细致负责的工作态度,良好的团队协作意识,以及积极进取的学习精神; ... …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2017-01-06

固定收益副总监/总监

Randstad China

金融服务 - Beijing

岗位职责: 1、负责债券投顾产品的方案设计、制度建设、流程设计及相关业务的培训推广; 2、负责资产管理账户债券等固定收益类产品投资策略的制定和执行,建立固定收益产品的投资组合管理,包括债券、基金、现金管理等业务,根据市场各方面分析对投资组合管理进行能动性配置; 3、扎口管理债券投顾产品运营,具体负责债券投顾建议的送达等工作; 4、负责与银行、基金、保险、券商等各类业务渠道的建设与维护工作; 5、执行公司相关风险管理制度,防范投资风险。 任职要求: 1、金融、经济或法律相关专业; 2、具备5年以上债券投资经验; 3、具有证券、银行或基金等相关工作经验者优先。 …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2017-01-06

金融市场机构销售

Randstad China

金融服务 - Beijing

职位描述: 1.     熟悉私募融资市场FA财务顾问业务(如Pri-Ipo),负责BP资料制作、投资人推介、最终项目销售等工作,解读私募融资项目的投资亮点、维护和开发机构客户; 2.     负责A股股票ECM发行的流程和股权销售,包括询价定价、投资人推介等工作;销售定增、配套融资、新三板等股权项目。    任职要求: 1.  全日制重点院校或海外名校毕业,硕士及以上学历。财务、会计、金融、投资、法律等相关专业; 2.  具有投行或ECM投行股权销售或私募融资财务顾问3年以上工作经验; 3.  细致负责的工作态度,良好的团队协作意识,以及积极进取的学习精神; ... …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2017-01-03

风险评审岗

Randstad China

金融服务 - Beijing

风险评审岗 岗位职责: 1、负责公司风险管理框架建设、风险管理政策的制订与监督执行、业务经营及日常管理的风险识别、预警和评估等相关工作。 背景要求: 1、法律、金融、经济相关专业本科及以上学历; 2、本科学历,至少3年以上信托公司或商业银行合规、风险、审计工作经验;硕士学历,至少1年以上信托公司或商业银行合规、风险、审计工作经验; 3、年龄要求30周岁以内,特别优秀的可放宽至32周岁。 …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2017-01-03

固收研究主管

Randstad China

金融服务 - Beijing

岗位职责: 1、撰写信用类债券周报,对信用类债券的发行、交易情况,以及信用利差的变动情况进行分析,为信用债券投资提供建议。 2、对信用产品库进行维护,每周入库若干只信用产品,并对已入库的信用产品进行跟踪研究。 3、对将要发行的债券进行研究,撰写投资价值报告。 岗位要求: 1、金融或相关专业硕士以上学历; 2、五年以上金融行业工作经验; 3、具有扎实的财务功底,掌握信用分析方法,熟悉各种债券定价模型;细致、耐心,计算能力强。 …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2016-12-29

法规岗

Randstad China

金融服务 - Beijing

岗位名称:法规岗 工作职责: 1、 拟定分行法律合规文件并组织实施,审查分行各类合同协议、规章制度; 2、 参与解决分行经营中的法律问题,控制分行经营中的法律风险,为分行经营发展提供法律支持。 任职要求: 1、全日制大学本科及以上学历,法学类相关专业; 2、具有5年以上银行法律工作经验,35周岁(含)以下; 3、熟悉银行业务和管理流程,理解法律合规风险管理的理念,熟悉法律风险管理专业知识,具有良好的法律理论与实务功底; 4、具有良好的文化综合能力和口头表达能力。 …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2016-12-28

人力与行政部总助

Randstad China

金融服务 - Beijing

岗位职责: 1、根据公司发展战略,组织制定人力资源的战略规划; 2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含组织发展、招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等体系的全面建设); 3、定期组织收集招聘、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人力资源、组织结构决策提供信息支持,并致力于提高人力资源的综合管理水平; 4、向CEO提供人力资源、组织运行等方面的建议,提高公司综合管理水平,组织制定订人力资源成本预算,监督控制预算的执行; 5、搭建集团化人力资源管理平台,对集团下属分子公司进行人力资源业务管控;推行公司的企业文化和价值观,充分发挥员工的积极性和创造力; 6、人才梯队管理和关键人才绩效管控,做好组织内部的员工能力发展并提高其绩效;及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题; ... …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job

2016-12-21

运营总监

Randstad China

金融服务 - Beijing

岗位职责: 1、组建、优化运营团队,完善活动运营、渠道运营、内容运营等运营岗位的人员配置; 2、全面负责线上、线下业务的运营管理工作,包括制定运营策略、梳理完善运营流程等; 3、跟踪月/ …更多

Randstad China | email this job发送到邮箱 email this job
首页  上一页  1  2  3  下一页  尾页