公司简介:
知名汽车电子零部件民企
岗位职责:
- 市场管理：针对公司所有业务（动力总成及其他整车配套件、整车电子电气架构、整车及整车成套KD件、售后配件）进行市场状况调研，收集、整理相关市场信息，为公司的营销规划提供有效建议。分析市场和竞争对手情况，把握市场机会。了解市场动态，及时应对市场变化和需求。与客户建立良好的合作关系，维护客户关系，收集产品信息与意见，制定目标市场规划，拓展新客户资源。
- 销售管理：负责公司所有目标市场的销售及销售管理工作，参与市场开发、策划及管理工作，制定销售计划并实施完成销售目标。具体包括开发新客户、维护老客户、分析市场情况、制定销售方案等。负责编制年度市场开发计划和市场推广方案，审核市场推广方案，编制年度预算，控制相关费用的支出，节约企业管理成本。
- 团队建设和管理：指导销售人员执行销售任务，监督和控制销售计划的执行情况，增强团队凝聚力和团队精神。负责销售队伍的管理，规范销售流程，控制营销成本。负责部门内部管理工作，包括人员帮带及团队建设。
- 跨部门沟通：与集团大客户部保持密切联系，抓住机遇，及时跟进，充分利用大客户资源，拓展市场，增加销售额。
- 内控职责：履行本岗位所有用于保证“营运的效果和效率、数据报表的可靠性、合法合规性”的方法与措施，预防风险，确保公司财产安全，提高经营效率，达成目标。
职位要求:
- 大学本科及以上学历，市场营销、商务管理、项目管理、车辆工程或相关专业背景；
- 五年以上市场销售经理工作经验以及一年以上市场销售总监工作经验。
- 相关专业知识及技能：
- 市场调研与分析：熟悉中东和俄罗斯的汽车整车市场、动力总成和其他汽车配套件市场、以及汽车售后配件市场情况，能够独立调研并完成市场分析报告，为公司的营销策略提供较为准确的数据支持。
- 营销策划与执行：具备优秀的营销策划能力，能根据市场情况规划公司产品，制定并执行有效的营销策略。
- 客户关系管理：熟练运用客户关系管理工具，具备良好的客户服务意识，提升客户满意度、信任度及黏性。
- 销售管理：有较强的市场开拓和管理能力，以及制定销售政策，管理销售队伍，完成销售目标和控制营销成本等的能力。
- 强烈的责任心、良好的沟通能力、决策能力和创新能力。
- 流利英语。
