零售营销经理.

公司介绍
顶级奢侈品集团零售美妆品牌

团队风格
1，团队成员非常有自己的风格理念，有想法，有活力
2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向
3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助

岗位职责
1. 活动策划与执行
-根据品牌营销策略，策划并落地门店促销活动（如新品发布、节日促销、会员日等），制定活动流程及执行方案，确保活动效果最大化。  
-协调跨部门资源（如市场部、商品部、培训团队），统筹活动物料准备、陈列布置及人员安排，保障活动流程顺畅。
2. 顾客体验效果追踪
-收集顾客反馈，分析活动效果数据（如客流、销售转化率、会员新增数），优化未来活动策略。
3. 门店陈列与视觉营销
-监督活动期间门店陈列标准，确保品牌形象统一，重点产品及促销信息突出展示。
-结合季节主题或新品上市需求，设计创意陈列方案，吸引顾客驻足并激发购买欲。
4. 团队赋能与协作
   - 协助培训团队培训门店BA（美容顾问）掌握活动话术、产品知识及互动技巧，提升团队执行效率。
   - 联动总部各部门，策划线上线下联动玩法，扩大活动声量，提高活动效果。

任职要求
1. 经验与技能
-4年以上美妆/零售行业活动执行或市场营销经验，熟悉渠道者优先。  
-熟练使用Excel/PPT进行数据分析与方案呈现，具备基础设计软件（如Photoshop）能力者加分。  
-优秀的中英文沟通能力（需对接总部及国际品牌团队），具备跨部门协调及多任务处理能力。  
2. 核心素质
-对美妆行业趋势高度敏感，熟悉社交媒体玩法（如小红书、抖音），能快速捕捉消费者兴趣点。  
-抗压性强，适应快节奏工作及全国范围出差需求，具备灵活应对突发问题的能力。  
-注重细节，具备创新思维，能平衡品牌调性与商业目标。