职责:
1、技术评审与技术指导:参与新项目可行性分析与报告评审、讨论项目开发计划并提出相关意见;指导下属制定开发方案,并对开发方案进行评审,对开发结果负责;
2.部门工作管理:组织、指导、监督部门成员业务工作的正常开展,确保按时按质交付工作成果,达成项目目标;
3.项目管理:负责项目内外部资源的协调及异常处理;
4.流程制度优化:部门工作流程梳理与优化,完善技术文档管理要求和标准,做好技术文档的更新与管理工作;
5.团队建设:负责部门梯队人才的培养;组织开展内部培训与技术交流,不断提升团队技术水平;对团队成员绩效结果进行评价,并做好绩效过程管理;激发团队士气,建立良好的组织氛围。
要求:
1. 全日制本科以上学历,电力自动化、通信、软件工程、计算机及相关专业;
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