portfolio manager.

工作职责：
- 核心销售活动
- 主动销售活动（业务拓展）
- 策划：与社区经理沟通，开发挖掘更多销售机会，识别交叉销售和营业额提升的机会
- 确保服务质量，提升销售业绩

关键核心指标：
- 营业收入增长
- 订单数量-每日成交订单数
- 转换率-从需求到成交订单
- 中心入驻率
- 客户留存率
- 净推荐值
- 自有渠道的销售订单数
- 折扣率：使用折扣的订单所占比

技能和态度
- 销售技巧设立，演讲和协调技巧
- 时间管理
- 良好的中英文口语能力
- 具备较强的市场规划及分析能力，优秀的交流沟通能力，强烈的自主自发力，有商业办公地产行业或相关行业销售工作经验者优先
- 斗志昂扬-始终保持竞争力，力求超越自己的目标
- 热情洋溢-面对客户，始终保持积极鼓励的态度做每一件事
- 坚韧不拔-在追求挑战之余，致力提高自己的能力，以适应不断变化的环境
- 平易近人、影响他人-与所遇之人建立密切联系
- 勤奋努力并以此为傲-注重细节，明白在细节处追求高标准亦可引起大变革
- 积极进取-在解决问题时，能够主动承担，果断行事，争分夺秒，力求创造非凡的成果