关于公司全球领先的液体食品无菌包装材料供应商关于团队团队比较扁平化,氛围好,稳定性高关于职位与计划部沟通所需原材料,审核采购需求,制定年度、季度、月度采购计划,决策采购方式;组织实施供应商调查、实地勘查、评定、选择与绩效评价,协调处理与供应商的关系;完成潜在的供应资源分配、选择、维护;组织实施主、辅材料、办公用品、劳保用品、IT用品、设备备件、五金工具的采购;与质量控制部协调,跟踪新产品的质量、进展以及试验反馈; 采购合约与订单的起草、签发、管理;备有安全库存量,防止未知原因导致的运输延误。工厂维修、维护、保养等项目的采购的商务谈判;主持公司国产设备采购和新增项目国内采购部分的商务谈判。负责包装材料成品运输业务的协调、监督;执行并不断完善公司运输业务流程;全面管理各物流公司,监控运输运作质量; 审核运输费用;与公司内部其他部门协调运输相关工作,解决问题;定期拜访客户、了解客户需。技能和经验要求采购物流相关专业大学本科或以上学历5年及以上,有跨国公司供应链管理经验3年以上熟知生产过程及技术参数,具有丰富的管理
关于公司全球领先的液体食品无菌包装材料供应商关于团队团队比较扁平化,氛围好,稳定性高关于职位与计划部沟通所需原材料,审核采购需求,制定年度、季度、月度采购计划,决策采购方式;组织实施供应商调查、实地勘查、评定、选择与绩效评价,协调处理与供应商的关系;完成潜在的供应资源分配、选择、维护;组织实施主、辅材料、办公用品、劳保用品、IT用品、设备备件、五金工具的采购;与质量控制部协调,跟踪新产品的质量、进展以及试验反馈; 采购合约与订单的起草、签发、管理;备有安全库存量,防止未知原因导致的运输延误。工厂维修、维护、保养等项目的采购的商务谈判;主持公司国产设备采购和新增项目国内采购部分的商务谈判。负责包装材料成品运输业务的协调、监督;执行并不断完善公司运输业务流程;全面管理各物流公司,监控运输运作质量; 审核运输费用;与公司内部其他部门协调运输相关工作,解决问题;定期拜访客户、了解客户需。技能和经验要求采购物流相关专业大学本科或以上学历5年及以上,有跨国公司供应链管理经验3年以上熟知生产过程及技术参数,具有丰富的管理
职责/责任:• 完成店经理安排的工作及销售目标;• 对服务和接待顾客热情专业,倾听客户需求,提供专业的品牌和产品介绍及推荐• 熟悉店铺库存和陈列,并按照店经理要求整理库存和维护陈列;• 熟练使用买单收银系统;按照店经理要求进行售后和客户关系维护;• 营业期间保持店铺干净整洁,及时整理货架库存;• 协助店经理库存管理,如收发货以及配合店经理进行每月盘点;• 执行并完成店经理安排的其它工作。 所需技能/能力:• 出色的沟通能力和团队协作能力• 优秀的销售主动性与工作积极性;• 熟悉电脑和办公软件• 能够灵活的安排工作时间,包括周末和节假日。• 对时尚潮流,以及销售服务行业充满热情• 可英语口语交流优先。 任职要求:• 高中或同等学历以上• 2年以上潮奢品牌或鞋类品牌销售工作经验
职责/责任:• 完成店经理安排的工作及销售目标;• 对服务和接待顾客热情专业,倾听客户需求,提供专业的品牌和产品介绍及推荐• 熟悉店铺库存和陈列,并按照店经理要求整理库存和维护陈列;• 熟练使用买单收银系统;按照店经理要求进行售后和客户关系维护;• 营业期间保持店铺干净整洁,及时整理货架库存;• 协助店经理库存管理,如收发货以及配合店经理进行每月盘点;• 执行并完成店经理安排的其它工作。 所需技能/能力:• 出色的沟通能力和团队协作能力• 优秀的销售主动性与工作积极性;• 熟悉电脑和办公软件• 能够灵活的安排工作时间,包括周末和节假日。• 对时尚潮流,以及销售服务行业充满热情• 可英语口语交流优先。 任职要求:• 高中或同等学历以上• 2年以上潮奢品牌或鞋类品牌销售工作经验
岗位职责:1、负责销售需求预测的收集和管理,并制定滚动预测计划,定期优化需求计划流程;2、监控库存现货率、断货率、库存周转率,保持库存在合理水平;3、根据需求预测信息,评估供应链库存水平,对不同产品设置库存策略;对已经发生问题的库存, 提出处理意见并协调推动各方尽快处理;4、对接采购、工厂下发采购单,跟进产品到货并及时处理异常, 确保订单到货时间及品质无异常;5、管理第三方仓储,确保入库出库符合SOP要求,确保库存准确率;监控不良品库龄;6、完成上级主管安排的其他工作事项;任职要求:1、本科及以上学历,采购、供应链等相关专业优先;2、有1-2年以上岗位需求相关工作经验;熟悉制造业生产计划及需求计划流程;3、具有高度的责任心和逻辑思维能力;4、熟悉ERP/SAP/WMS系统;英文流利
岗位职责:1、负责销售需求预测的收集和管理,并制定滚动预测计划,定期优化需求计划流程;2、监控库存现货率、断货率、库存周转率,保持库存在合理水平;3、根据需求预测信息,评估供应链库存水平,对不同产品设置库存策略;对已经发生问题的库存, 提出处理意见并协调推动各方尽快处理;4、对接采购、工厂下发采购单,跟进产品到货并及时处理异常, 确保订单到货时间及品质无异常;5、管理第三方仓储,确保入库出库符合SOP要求,确保库存准确率;监控不良品库龄;6、完成上级主管安排的其他工作事项;任职要求:1、本科及以上学历,采购、供应链等相关专业优先;2、有1-2年以上岗位需求相关工作经验;熟悉制造业生产计划及需求计划流程;3、具有高度的责任心和逻辑思维能力;4、熟悉ERP/SAP/WMS系统;英文流利
about the company.一家拥有数十年历史的跨国外资公司,作为全球最大的食品饮料专业企业之一,近期因战略方向调整注重渠道发展规划、精细化管理,现新增一个岗位面向外部候选人公开招聘浙北省区销售经理。 about the team.该职位将直接汇报于华东大区经理,这位大区经理是在本公司成长多年的资深管理者。管理22人团队集中负责杭州为主的浙北区域。about the job.全面负责以杭州为主,和绍兴、嘉兴、湖州区域的销售业务领导并管理一支22人的销售团队,包括销售人员的招聘、培训、绩效考核与激励,提升团队整体战斗力。深入分析浙北市场,制定并执行有效的市场拓展策略,尤其针对大量空白的县级市区域,实现渠道的广度和深度覆盖。负责区域内经销商的开发、维护与管理,优化经销商网络,提升合作效率与市场份额。独立或协助团队进行关键客户(KA)的谈判与合作,建立并维护良好的客户关系。定期进行销售数据分析,识别问题并提出解决方案,确保销售业绩的持续增长。与公司内部其他部门紧密协作,确保销售策略的有效执行。skills
about the company.一家拥有数十年历史的跨国外资公司,作为全球最大的食品饮料专业企业之一,近期因战略方向调整注重渠道发展规划、精细化管理,现新增一个岗位面向外部候选人公开招聘浙北省区销售经理。 about the team.该职位将直接汇报于华东大区经理,这位大区经理是在本公司成长多年的资深管理者。管理22人团队集中负责杭州为主的浙北区域。about the job.全面负责以杭州为主,和绍兴、嘉兴、湖州区域的销售业务领导并管理一支22人的销售团队,包括销售人员的招聘、培训、绩效考核与激励,提升团队整体战斗力。深入分析浙北市场,制定并执行有效的市场拓展策略,尤其针对大量空白的县级市区域,实现渠道的广度和深度覆盖。负责区域内经销商的开发、维护与管理,优化经销商网络,提升合作效率与市场份额。独立或协助团队进行关键客户(KA)的谈判与合作,建立并维护良好的客户关系。定期进行销售数据分析,识别问题并提出解决方案,确保销售业绩的持续增长。与公司内部其他部门紧密协作,确保销售策略的有效执行。skills
关于公司。公司成立于2010年3月,是一家专注于泌尿生殖系统肿瘤及其它重大疾病领域的全球化创新药公司。秉承“改善人类健康,让生命更有尊严”的企业使命,亚虹立志成为在专注治疗领域集研发、生产和商业化为一体的国际化制药企业,为中国和全球患者提供诊疗一体化解决方案。关于团队。团结、高效、协作、创新、积极、进取、充满活力、目标明确、沟通顺畅、氛围融洽。 关于职位。1、负责集团业绩达成分析,并出具对应分析报告,如月度快报、月/季度经营绩效分析、业绩达成滚动预测等;2、负责协助集团财务预算组织与编制,完成集团预算指标测算,分解事业部预算目标,为年度预算指标下达提供依据,全程组织财务预算编制、汇报及定稿导入;3、负责战略滚动分析,设计战略规划简表,组织各事业群、各业财完成季度战略滚动分析;4、负责业务报表表体系持续优化,与各业务BP讨论专业报表表样及信息化需求,整理业财报表台账,明确报表目的及制定报表信息化工作计划,跟踪报表信息化执行情况,确保工作按计划执行;5、协助业财数据信息化项目推进,梳理考核报表考核还原事项、前期
关于公司。公司成立于2010年3月,是一家专注于泌尿生殖系统肿瘤及其它重大疾病领域的全球化创新药公司。秉承“改善人类健康,让生命更有尊严”的企业使命,亚虹立志成为在专注治疗领域集研发、生产和商业化为一体的国际化制药企业,为中国和全球患者提供诊疗一体化解决方案。关于团队。团结、高效、协作、创新、积极、进取、充满活力、目标明确、沟通顺畅、氛围融洽。 关于职位。1、负责集团业绩达成分析,并出具对应分析报告,如月度快报、月/季度经营绩效分析、业绩达成滚动预测等;2、负责协助集团财务预算组织与编制,完成集团预算指标测算,分解事业部预算目标,为年度预算指标下达提供依据,全程组织财务预算编制、汇报及定稿导入;3、负责战略滚动分析,设计战略规划简表,组织各事业群、各业财完成季度战略滚动分析;4、负责业务报表表体系持续优化,与各业务BP讨论专业报表表样及信息化需求,整理业财报表台账,明确报表目的及制定报表信息化工作计划,跟踪报表信息化执行情况,确保工作按计划执行;5、协助业财数据信息化项目推进,梳理考核报表考核还原事项、前期
岗位职责:1. 负责公司在欧洲市场的电子烟产品的销售、市场推广和品牌建设工作,对大区的P&L负责。2. 制定并执行销售和市场策略,拓展销售渠道,提升产品市场份额。3. 分析市场动态和竞争对手情况,调整营销策略以适应市场变化。4. 管理市场预算,确保市场推广活动的有效性和成本效益。5. 建立和维护与合作伙伴、经销商的良好关系,促进业务合作。6. 领导市场销售团队,提升团队专业能力和工作效率。岗位要求:1. 具备5年以上电子烟或小家电/消费类电子等行业的销售/市场营销经验,熟悉欧洲市场动态及法规。2. 英语精通,能够流利进行日常沟通。3. 能够独立制定市场策略,包括产品定位、价格策略、推广计划等。4. 擅长渠道拓展和管理,有成功的海外市场销售渠道建立经验。5. 具备出色的市场分析、数据分析和预测能力,能够准确判断市场趋势。6. 能够常驻/频繁出差海外,适应长期驻外工作和生活环境。7. 具备良好的团队合作精神和领导力,能够带领团队完成市
岗位职责:1. 负责公司在欧洲市场的电子烟产品的销售、市场推广和品牌建设工作,对大区的P&L负责。2. 制定并执行销售和市场策略,拓展销售渠道,提升产品市场份额。3. 分析市场动态和竞争对手情况,调整营销策略以适应市场变化。4. 管理市场预算,确保市场推广活动的有效性和成本效益。5. 建立和维护与合作伙伴、经销商的良好关系,促进业务合作。6. 领导市场销售团队,提升团队专业能力和工作效率。岗位要求:1. 具备5年以上电子烟或小家电/消费类电子等行业的销售/市场营销经验,熟悉欧洲市场动态及法规。2. 英语精通,能够流利进行日常沟通。3. 能够独立制定市场策略,包括产品定位、价格策略、推广计划等。4. 擅长渠道拓展和管理,有成功的海外市场销售渠道建立经验。5. 具备出色的市场分析、数据分析和预测能力,能够准确判断市场趋势。6. 能够常驻/频繁出差海外,适应长期驻外工作和生活环境。7. 具备良好的团队合作精神和领导力,能够带领团队完成市
岗位职责:1. 统领公司全局运营: 全面负责公司整体运营管理,领导包含电商(核心为抖音、天猫)、商品企划、供应链(含物流)、客服、人事等在内的约80人团队,直接向创始人汇报。2. 驱动品牌战略: 制定并执行品牌中长期发展规划,深度参与公司战略定位、全域营销策略(尤其聚焦内容电商)、多渠道(线上线下)规划、品牌服务体验体系构建及品牌视觉形象升级。3. 构建高效组织: 搭建并持续优化公司组织架构,组建高绩效业务团队,清晰定义各岗位职责、目标及关键成果(OKR/KPI),打造强协作、高执行力的组织文化。4. 经营目标: 主导制定年度/季度经营计划与预算,并负责全面监督执行过程,敏锐识别风险与偏差,及时决策并驱动纠偏,确保核心经营指标达成。5. 优化营销与渠道效能:深度监控并持续优化各营销活动ROI及分销渠道效率,对最终销售额、利润、市场份额等核心经营结果负直接责任。6. 赋能团队与流程: 负责核心团队的梯队建设、人才培养与绩效管理,持续优化跨部门协作流程,系统性提升团队整体工作
岗位职责:1. 统领公司全局运营: 全面负责公司整体运营管理,领导包含电商(核心为抖音、天猫)、商品企划、供应链(含物流)、客服、人事等在内的约80人团队,直接向创始人汇报。2. 驱动品牌战略: 制定并执行品牌中长期发展规划,深度参与公司战略定位、全域营销策略(尤其聚焦内容电商)、多渠道(线上线下)规划、品牌服务体验体系构建及品牌视觉形象升级。3. 构建高效组织: 搭建并持续优化公司组织架构,组建高绩效业务团队,清晰定义各岗位职责、目标及关键成果(OKR/KPI),打造强协作、高执行力的组织文化。4. 经营目标: 主导制定年度/季度经营计划与预算,并负责全面监督执行过程,敏锐识别风险与偏差,及时决策并驱动纠偏,确保核心经营指标达成。5. 优化营销与渠道效能:深度监控并持续优化各营销活动ROI及分销渠道效率,对最终销售额、利润、市场份额等核心经营结果负直接责任。6. 赋能团队与流程: 负责核心团队的梯队建设、人才培养与绩效管理,持续优化跨部门协作流程,系统性提升团队整体工作
岗位职责:1、根据总部整体发展战略,组织制定项目公司年度经营目标与计划,并统筹推进各项工作,确保公司各项指标达成;2、全面负责项目运营管理工作,包括前期开发、工程建设、营销策划及成本控制、采购管理等各个环节的工作;3、建立良好的政企关系,获得政策支持,以调动内外部资源,包括土地、资金、技术、人才等,为项目健康发展提供有力支持;4、配合总部商业团队,对项目后期商业资源拓展,定期分析商业市场趋势,主导业态规划调整与品牌升级策略等工作,保持项目市场竞争力;5、负责完善项目公司组织架构与管理体系,协调各职能部门有效配合,达成工作目标;6、有效监控、应对项目经营过程中的风险及舆情,积极维护品牌形象,以持续提升项目美誉度。 任职资格:1、年龄45岁以内,性别不限;2、统本及以上学历;建筑、工程管理、项目管理等相关专业背景(特别优秀者可适当放宽要求);3、5年以上项目总工作经历;4、地产开发建设出身,具有旅游房地产或特色旅游小镇,旅游景区/度假村策划工作经验优先,需熟悉长三角市场环境;5、具有较强的外联、公关及突发事件的
岗位职责:1、根据总部整体发展战略,组织制定项目公司年度经营目标与计划,并统筹推进各项工作,确保公司各项指标达成;2、全面负责项目运营管理工作,包括前期开发、工程建设、营销策划及成本控制、采购管理等各个环节的工作;3、建立良好的政企关系,获得政策支持,以调动内外部资源,包括土地、资金、技术、人才等,为项目健康发展提供有力支持;4、配合总部商业团队,对项目后期商业资源拓展,定期分析商业市场趋势,主导业态规划调整与品牌升级策略等工作,保持项目市场竞争力;5、负责完善项目公司组织架构与管理体系,协调各职能部门有效配合,达成工作目标;6、有效监控、应对项目经营过程中的风险及舆情,积极维护品牌形象,以持续提升项目美誉度。 任职资格:1、年龄45岁以内,性别不限;2、统本及以上学历;建筑、工程管理、项目管理等相关专业背景(特别优秀者可适当放宽要求);3、5年以上项目总工作经历;4、地产开发建设出身,具有旅游房地产或特色旅游小镇,旅游景区/度假村策划工作经验优先,需熟悉长三角市场环境;5、具有较强的外联、公关及突发事件的
Major Responsibilities and Objectives:•Propose project positioning in line with local market demand and trend as well as company’s brand image.•Plan, develop and execute marketing and communication strategy and approach for each project, including omni-channel advertisements and promotions, events, sales gallery etc., in support of the market positioning and sales of the projects.•Effective and timely market monitoring with analysis and insights to the man
Major Responsibilities and Objectives:•Propose project positioning in line with local market demand and trend as well as company’s brand image.•Plan, develop and execute marketing and communication strategy and approach for each project, including omni-channel advertisements and promotions, events, sales gallery etc., in support of the market positioning and sales of the projects.•Effective and timely market monitoring with analysis and insights to the man
工作职责:参与公司发展战略的制定,负责制定公司的技术发展战略,长远规划和年度研发计划,并指导和监督研发部门的执行。组建和管理优秀的研发团队,进行人员招聘、培训、考核和激励,确保研发团队的高效运作。组织开展新产品研发,对产品进行可行性评估、技术选型、方案设计和测试,并对研发项目进行质量管理。跟踪行业技术发展动态,研究新技术,推动技术创新,提升公司产品的技术竞争力。负责研发项目的立项、计划、执行、监控和总结,确保项目按时、按质、按成本完成。建立和完善公司的质量管理体系,制定技术质量标准和规程,对产品质量进行监督和控制。为销售、生产等部门提供技术支持,解决技术问题,保证产品的顺利生产和销售。在产品研发过程中,注重成本控制,提高研发效率,降低研发成本.负责管理公司的技术知识产权,保护公司的核心技术.与市场、销售、生产等部门紧密合作,共同推动公司产品的研发、生产和销售。任职资格:硕士及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业。8年以上工作经验,其中5年以上研发工作经验,3年以上研发管理经验。需要有带领团队,管理项目的经
工作职责:参与公司发展战略的制定,负责制定公司的技术发展战略,长远规划和年度研发计划,并指导和监督研发部门的执行。组建和管理优秀的研发团队,进行人员招聘、培训、考核和激励,确保研发团队的高效运作。组织开展新产品研发,对产品进行可行性评估、技术选型、方案设计和测试,并对研发项目进行质量管理。跟踪行业技术发展动态,研究新技术,推动技术创新,提升公司产品的技术竞争力。负责研发项目的立项、计划、执行、监控和总结,确保项目按时、按质、按成本完成。建立和完善公司的质量管理体系,制定技术质量标准和规程,对产品质量进行监督和控制。为销售、生产等部门提供技术支持,解决技术问题,保证产品的顺利生产和销售。在产品研发过程中,注重成本控制,提高研发效率,降低研发成本.负责管理公司的技术知识产权,保护公司的核心技术.与市场、销售、生产等部门紧密合作,共同推动公司产品的研发、生产和销售。任职资格:硕士及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业。8年以上工作经验,其中5年以上研发工作经验,3年以上研发管理经验。需要有带领团队,管理项目的经
公司介绍北京铁科英迈技术有限公司(铁道部基础设施检测中心)隶属于中国铁道科学研究院,从事铁路基础设施状态检测设备的研发和对基础设施实施动态检测工作。公司具有北京市高新技术企业资质,拥有一批具有高新技术水平的自主专利产品。 岗位职责:1.配合做好单节车运用期间车辆的管理工作,包括但不限于车辆设备检修、机组维修保养、调车配合、防火、防冻、车内保洁、加油、上水、随车备品和工具管理等日常工作;2.配合做好单节车运行期间车辆相关设备的状态确认及故障应急处置工作;3.配合建立并维护车辆设备台账,做到一车一档;4.配合提出车辆加装改造需求,配合做好单节车返厂检修的接送车及车辆验收等工作; 5.完成主管交办的其他工作。 任职资格:1.铁路、机械、电气等专业应往届毕业生,本科及以上学历。有铁路车辆检修、设备维护等相关工作经验者优先;2.身体健康,能够适应专业检测车移动的工作环境; 3.须经过单位培训管理部门组织的专业培训,考试、实操合格后上岗; 4.执行检测任务过程中,服从检测负责人的工作安排,不得擅自离岗,在岗期间不得做与
公司介绍北京铁科英迈技术有限公司(铁道部基础设施检测中心)隶属于中国铁道科学研究院,从事铁路基础设施状态检测设备的研发和对基础设施实施动态检测工作。公司具有北京市高新技术企业资质,拥有一批具有高新技术水平的自主专利产品。 岗位职责:1.配合做好单节车运用期间车辆的管理工作,包括但不限于车辆设备检修、机组维修保养、调车配合、防火、防冻、车内保洁、加油、上水、随车备品和工具管理等日常工作;2.配合做好单节车运行期间车辆相关设备的状态确认及故障应急处置工作;3.配合建立并维护车辆设备台账,做到一车一档;4.配合提出车辆加装改造需求,配合做好单节车返厂检修的接送车及车辆验收等工作; 5.完成主管交办的其他工作。 任职资格:1.铁路、机械、电气等专业应往届毕业生,本科及以上学历。有铁路车辆检修、设备维护等相关工作经验者优先;2.身体健康,能够适应专业检测车移动的工作环境; 3.须经过单位培训管理部门组织的专业培训,考试、实操合格后上岗; 4.执行检测任务过程中,服从检测负责人的工作安排,不得擅自离岗,在岗期间不得做与
关于职位1. 负责公司发布管理全流程的设计、搭建与优化,包括明确参与角色、责任划分及评估标准,解决现有流程名存实亡的问题,推动流程落地并根据业务情况动态调整2. 主导发布管理体系及相关政策的设计,协同业务线完成流程中未覆盖的工作,确保流程高效运转3. 执行发布操作,同时负责发布后的监控与运营,验证流程运行状态及发布内容有效性4. 规划并推进发布流程的自动化设计,基于现有工具及潜在新增工具(评估ROI),逐步替代人工发布模式5. 参与IT基础设施事件处理,制定事件定级标准(P1/P2/P3)及处理流程,推动事件高效解决技能和经验要求1. 计算机相关专业本科,6-8年整体IT服务经验,其中2-3年DevOps治理(DevOps governance)经验,5年以上相关工作经验2. 具备扎实的DevOps背景,熟悉发布管理全流程,有零售消费品/互联网/游戏行业经验者优先3. 精通阿里云原生技术,阿里云实践经验,同时了解Azure云平台及云原生技术4. 熟悉SRE原则与实践,对DevOps工具链(监控、发布等)有深
关于职位1. 负责公司发布管理全流程的设计、搭建与优化,包括明确参与角色、责任划分及评估标准,解决现有流程名存实亡的问题,推动流程落地并根据业务情况动态调整2. 主导发布管理体系及相关政策的设计,协同业务线完成流程中未覆盖的工作,确保流程高效运转3. 执行发布操作,同时负责发布后的监控与运营,验证流程运行状态及发布内容有效性4. 规划并推进发布流程的自动化设计,基于现有工具及潜在新增工具(评估ROI),逐步替代人工发布模式5. 参与IT基础设施事件处理,制定事件定级标准(P1/P2/P3)及处理流程,推动事件高效解决技能和经验要求1. 计算机相关专业本科,6-8年整体IT服务经验,其中2-3年DevOps治理(DevOps governance)经验,5年以上相关工作经验2. 具备扎实的DevOps背景,熟悉发布管理全流程,有零售消费品/互联网/游戏行业经验者优先3. 精通阿里云原生技术,阿里云实践经验,同时了解Azure云平台及云原生技术4. 熟悉SRE原则与实践,对DevOps工具链(监控、发布等)有深
about the company.This company is a globally recognized leader in the development and manufacturing of advanced heat exchanger solutions. With a history spanning over a century, it has established itself as a pioneer in thermal management technology. The company is renowned for its commitment to innovation and sustainability, offering a comprehensive range of high-performance heat exchangers tailored to meet the diverse needs of various industries.about th
about the company.This company is a globally recognized leader in the development and manufacturing of advanced heat exchanger solutions. With a history spanning over a century, it has established itself as a pioneer in thermal management technology. The company is renowned for its commitment to innovation and sustainability, offering a comprehensive range of high-performance heat exchangers tailored to meet the diverse needs of various industries.about th
岗位职责:1. 负责招聘渠道管理及简历初筛:招聘广告发布、筛选简历、初面等。2. 负责面试全流程管理:安排面试,offer沟通,入职跟进等工作。3. 招聘数据的统计分析,招聘系统数据维护。4. 支持其他HR项目工作。任职要求:1.本科学历及以上学历;2.沟通协调能力好;3.有相关从业经验者优先考虑。
岗位职责:1. 负责招聘渠道管理及简历初筛:招聘广告发布、筛选简历、初面等。2. 负责面试全流程管理:安排面试,offer沟通,入职跟进等工作。3. 招聘数据的统计分析,招聘系统数据维护。4. 支持其他HR项目工作。任职要求:1.本科学历及以上学历;2.沟通协调能力好;3.有相关从业经验者优先考虑。
岗位职责:1、负责为部门提供综合支持,往来合同的签署,流程发起、协议盖章等;2、协助团队其他同事完成会议服务等工作;3、协助团队其他同事完成其他一般性工作。岗位要求:1、本科科以上学历;2、具有较强的沟通能力和服务意识;3、具有良好的组织协调能力、团队合作和敬业精神、责任心。
岗位职责:1、负责为部门提供综合支持,往来合同的签署,流程发起、协议盖章等;2、协助团队其他同事完成会议服务等工作;3、协助团队其他同事完成其他一般性工作。岗位要求:1、本科科以上学历;2、具有较强的沟通能力和服务意识;3、具有良好的组织协调能力、团队合作和敬业精神、责任心。
工作职责:1、负责现场设备的安装和调试、验收、开通等工作;2、负责现场的设备维护工作、顾客培训、故障处理;及时反馈现场故障,及时与技术组、生产组人员沟通,快速及时解决现场问题3、负责现场与各相关部门的协调工作;4、负责工程相关技术文档、图纸的绘制和编写;5、负责部分测试工作;6、负责协助完成部分商务工作,如招投标相关事宜、商务文件办理事宜及其他项目负责人交办的工作任务。7、完成领导临时交办的工作相关任务。岗位要求:1、本科学历,通信、铁道等相关专业优先,有相关铁路行业及相关从业经验优先;2、具备吃苦耐劳精神,具有较强的沟通协调能力,工作认真负责,责任心强3、适应长期出差
工作职责:1、负责现场设备的安装和调试、验收、开通等工作;2、负责现场的设备维护工作、顾客培训、故障处理;及时反馈现场故障,及时与技术组、生产组人员沟通,快速及时解决现场问题3、负责现场与各相关部门的协调工作;4、负责工程相关技术文档、图纸的绘制和编写;5、负责部分测试工作;6、负责协助完成部分商务工作,如招投标相关事宜、商务文件办理事宜及其他项目负责人交办的工作任务。7、完成领导临时交办的工作相关任务。岗位要求:1、本科学历,通信、铁道等相关专业优先,有相关铁路行业及相关从业经验优先;2、具备吃苦耐劳精神,具有较强的沟通协调能力,工作认真负责,责任心强3、适应长期出差
职位要求:• 本科及以上学历,电气/电子/机电一体化工程或相关专业• 8年以上新能源汽车电力电子元件设计或相关领域工作经验• 熟悉低压(48Vdc以下)和高压(标称300-800Vdc)电源结构和拓扑,具备硬件设计经验,例如逆变器(电机控制单元)、DC-DC/DC-AC转换器、电源、充电产品、功率转换产品等。• 熟练使用测试设备,具备强大的技术问题解决能力• 熟悉电力电子相关领域的生产流程。• 良好的沟通和项目管理能力• 良好的英语水平和团队合作精神,对新技术感兴趣并积极主动• 具有新能源汽车相关电力电子元件开发经验者优先 职责:工作内容包括但不限于:• 该职位将负责卡特彼勒纯电动和柴油电动机械上使用的逆变器和X-in-1的开发,并为其他产品提供技术支持,例如DC-DC/DC-AC、电源、充电产品、功率转换产品等。• 进行先进的电力电子技术调研和概念设计,并探索可用于卡特彼勒产品的可能解决方案• 与系统工程师和设备技术负责人合作,明确组件需求• 制定规格、组件尺寸、选择和原理图设计、PCB设计、硬件原型测试
职位要求:• 本科及以上学历,电气/电子/机电一体化工程或相关专业• 8年以上新能源汽车电力电子元件设计或相关领域工作经验• 熟悉低压(48Vdc以下)和高压(标称300-800Vdc)电源结构和拓扑,具备硬件设计经验,例如逆变器(电机控制单元)、DC-DC/DC-AC转换器、电源、充电产品、功率转换产品等。• 熟练使用测试设备,具备强大的技术问题解决能力• 熟悉电力电子相关领域的生产流程。• 良好的沟通和项目管理能力• 良好的英语水平和团队合作精神,对新技术感兴趣并积极主动• 具有新能源汽车相关电力电子元件开发经验者优先 职责:工作内容包括但不限于:• 该职位将负责卡特彼勒纯电动和柴油电动机械上使用的逆变器和X-in-1的开发,并为其他产品提供技术支持,例如DC-DC/DC-AC、电源、充电产品、功率转换产品等。• 进行先进的电力电子技术调研和概念设计,并探索可用于卡特彼勒产品的可能解决方案• 与系统工程师和设备技术负责人合作,明确组件需求• 制定规格、组件尺寸、选择和原理图设计、PCB设计、硬件原型测试
About the RoleLead our China manufacturing and project delivery hub, driving excellence in custom aquarium systems production and specialty construction. You’ll bridge Global HQ standards with China execution, ensuring world-class quality for global clients (zoos, theme parks, luxury resorts).Key Responsibilities1. Operations & P&L LeadershipOversee end-to-end operations: Manufacturing (60%) + Construction/EPC (40%)Manage 200+ local teams across product
About the RoleLead our China manufacturing and project delivery hub, driving excellence in custom aquarium systems production and specialty construction. You’ll bridge Global HQ standards with China execution, ensuring world-class quality for global clients (zoos, theme parks, luxury resorts).Key Responsibilities1. Operations & P&L LeadershipOversee end-to-end operations: Manufacturing (60%) + Construction/EPC (40%)Manage 200+ local teams across product
about the company.Internetabout the team.Operationabout the job.1. To handle daily communication and management for both global strategic partners andlocal vendors, and serve as 1st point of contact for issue management locally. To ensureappropriate escalation and collaboration with global vendor management team andstakeholders to measure vendors’ performance and share best practices. To make sure thatvendors could provide sufficient level of resource and
about the company.Internetabout the team.Operationabout the job.1. To handle daily communication and management for both global strategic partners andlocal vendors, and serve as 1st point of contact for issue management locally. To ensureappropriate escalation and collaboration with global vendor management team andstakeholders to measure vendors’ performance and share best practices. To make sure thatvendors could provide sufficient level of resource and
关于公司.某知名外资食品公司 关于团队.暂无 岗位职责:负责新产品的研发工作,深入了解食品研发流程与技术。协调上海与山东工厂在产品研发方面的合作,确保研发与生产的顺畅衔接。开发并管理OEM供应商,尤其关注国内的合同制造,以提升效率和产品质量。负责OEM供应商的筛选、谈判及合同签订,并协调样品制作与产品评审。不设下属,专注于具体研发与项目执行。 任职要求:具备扎实的食品研发背景,熟悉食品行业趋势和技术。具备优秀的沟通协调能力,能有效连接工厂、供应商与内部团队。有OEM供应商开发和管理经验者优先。能独立工作,自我驱动,具备解决问题的能力。流利的英语沟通能力 (书面与口语)。
关于公司.某知名外资食品公司 关于团队.暂无 岗位职责:负责新产品的研发工作,深入了解食品研发流程与技术。协调上海与山东工厂在产品研发方面的合作,确保研发与生产的顺畅衔接。开发并管理OEM供应商,尤其关注国内的合同制造,以提升效率和产品质量。负责OEM供应商的筛选、谈判及合同签订,并协调样品制作与产品评审。不设下属,专注于具体研发与项目执行。 任职要求:具备扎实的食品研发背景,熟悉食品行业趋势和技术。具备优秀的沟通协调能力,能有效连接工厂、供应商与内部团队。有OEM供应商开发和管理经验者优先。能独立工作,自我驱动,具备解决问题的能力。流利的英语沟通能力 (书面与口语)。
关于公司.某知名外资食品公司 关于团队.暂无 岗位职责:负责印尼工厂的生产扩建或流程调整项目,包括中国先进设备的引进。主导中国机械设备供应商的筛选、评估和采购,确保设备符合印尼工厂需求。协调中国供应商与印尼工厂之间的关系,推动项目顺利落地,包括设备安装与调试。协助印尼项目经理与供应商进行沟通和合作。可能涉及山东工厂的相关项目协调。 任职要求:机械类专业背景,了解生产技术和设备。具备在外资食品工厂的工作经验。流利的英语沟通能力 (书面与口语)。具备项目管理经验,能够独立负责并推动项目进展。能适应频繁出差印尼。有强大的协调沟通能力和解决问题的能力。
关于公司.某知名外资食品公司 关于团队.暂无 岗位职责:负责印尼工厂的生产扩建或流程调整项目,包括中国先进设备的引进。主导中国机械设备供应商的筛选、评估和采购,确保设备符合印尼工厂需求。协调中国供应商与印尼工厂之间的关系,推动项目顺利落地,包括设备安装与调试。协助印尼项目经理与供应商进行沟通和合作。可能涉及山东工厂的相关项目协调。 任职要求:机械类专业背景,了解生产技术和设备。具备在外资食品工厂的工作经验。流利的英语沟通能力 (书面与口语)。具备项目管理经验,能够独立负责并推动项目进展。能适应频繁出差印尼。有强大的协调沟通能力和解决问题的能力。
about the company.A global industrial companyabout the job.1. Project Planning: Define project scope, goals, and deliverables in collaboration with senior management and stakeholders. 2. Project Execution: lead the execution of SAP projects, ensuring that all project phases are completed on time, within scope, and within budget. 3. Stakeholder Management: Act as the primary point of contact for all project related communications. Mange stakeholder expectat
about the company.A global industrial companyabout the job.1. Project Planning: Define project scope, goals, and deliverables in collaboration with senior management and stakeholders. 2. Project Execution: lead the execution of SAP projects, ensuring that all project phases are completed on time, within scope, and within budget. 3. Stakeholder Management: Act as the primary point of contact for all project related communications. Mange stakeholder expectat
工作内容:1. 协助处理法律部合同的盖章、邮寄、归档。2. 协助处理法律部费用的申请、报销。3. 协助处理商标注册、版权登记等申请文件、证书的扫描、记录、整理。4. 协助假冒产品的取证、数据录入、授权书、鉴定文书出具。5. 协助总部财务检查财务相关报表和数据准备;6. 协助开具利息收入增值税发票以及进项发票认证;7. 其他法务、财务相关行政性工作。岗位需求:1. 大学本科学历,法律相关专业;2. 可使用英语作为工作语言,熟练运用办公软件;3. 具备较强的沟通能力,可承受一定工作压力4. 工作细心,责任心强
工作内容:1. 协助处理法律部合同的盖章、邮寄、归档。2. 协助处理法律部费用的申请、报销。3. 协助处理商标注册、版权登记等申请文件、证书的扫描、记录、整理。4. 协助假冒产品的取证、数据录入、授权书、鉴定文书出具。5. 协助总部财务检查财务相关报表和数据准备;6. 协助开具利息收入增值税发票以及进项发票认证;7. 其他法务、财务相关行政性工作。岗位需求:1. 大学本科学历,法律相关专业;2. 可使用英语作为工作语言,熟练运用办公软件;3. 具备较强的沟通能力,可承受一定工作压力4. 工作细心,责任心强
about the company.国内知名上市零售公司about the team.数字化IT部门about the job.数字化战略规划与落地 制定公司数字化转型的顶层战略,推动线上线下融合(OMO)及全渠道业务发展,确保与公司整体战略协同。 主导数字化路线图设计,涵盖客户体验优化、供应链智能化、数据驱动运营等核心领域。 分析行业趋势(如新零售、社交电商、零售商超/便利店等),挖掘技术赋能业务的创新点。 数字化业务推进 管理核心数字化项目(如电商平台升级、会员中台建设、AI精准营销系统等),确保高效交付与商业价值实现。 推动全渠道客户数据整合(CDP),构建用户画像与标签体系,提升精准营销能力。 优化智能供应链系统,实现库存动态预测、物流可视化管理及全链路效率提升。 技术架构与数据治理 统筹数字化技术架构(如云计算、大数据平台、物联网应用等),确保系统高并发、高可用、可扩展。 建立数据治理体系,保障数据安全合规(如《个人信息保护法》),提升数据资产价值。 团队管理与跨部门协作 组建并领导数字化团队(产
about the company.国内知名上市零售公司about the team.数字化IT部门about the job.数字化战略规划与落地 制定公司数字化转型的顶层战略,推动线上线下融合(OMO)及全渠道业务发展,确保与公司整体战略协同。 主导数字化路线图设计,涵盖客户体验优化、供应链智能化、数据驱动运营等核心领域。 分析行业趋势(如新零售、社交电商、零售商超/便利店等),挖掘技术赋能业务的创新点。 数字化业务推进 管理核心数字化项目(如电商平台升级、会员中台建设、AI精准营销系统等),确保高效交付与商业价值实现。 推动全渠道客户数据整合(CDP),构建用户画像与标签体系,提升精准营销能力。 优化智能供应链系统,实现库存动态预测、物流可视化管理及全链路效率提升。 技术架构与数据治理 统筹数字化技术架构(如云计算、大数据平台、物联网应用等),确保系统高并发、高可用、可扩展。 建立数据治理体系,保障数据安全合规(如《个人信息保护法》),提升数据资产价值。 团队管理与跨部门协作 组建并领导数字化团队(产
about the company.This is a foreign-owned manufacturing company that specializes in producing transmission parts for gengeral industrial use.about the team.report to sales directorabout the job.Develop and execute strategic plans to grow sales through our channel partners in the general industrial sector.Identify, recruit, and onboard new distributors, ensuring alignment with company goals and market needs.Provide ongoing training, support, and performanc
about the company.This is a foreign-owned manufacturing company that specializes in producing transmission parts for gengeral industrial use.about the team.report to sales directorabout the job.Develop and execute strategic plans to grow sales through our channel partners in the general industrial sector.Identify, recruit, and onboard new distributors, ensuring alignment with company goals and market needs.Provide ongoing training, support, and performanc
Company Introduction:Well-known European and American foreign company in industrial transmission partsJob Responsibilities:Develop DealersDealer Performance Management: Oversee and manage the sales performance of our dealer network, ensuring they meet and exceed established sales targets.Sales Strategy and Execution: Develop and implement effective sales strategies for dealers, providing guidance and support to help them achieve their sales goals and marke
Company Introduction:Well-known European and American foreign company in industrial transmission partsJob Responsibilities:Develop DealersDealer Performance Management: Oversee and manage the sales performance of our dealer network, ensuring they meet and exceed established sales targets.Sales Strategy and Execution: Develop and implement effective sales strategies for dealers, providing guidance and support to help them achieve their sales goals and marke
关于企业国内金融行业企业关于团队.高效、轻松、和谐、科学;关于岗位.1、国内金融科技行业企业1、负责办公室的全生命周期管理,包括需求管理、选址建设进度跟进,以及各地办公室的装修规划与落地,确保装修项目符合公司品牌形象和业务需求;2、结合不同业务线办公特点和需求,制定办公空间解决方案和职场规划方案,执行办公室搬迁调整落地的同时保证成本费用合理合规;3、支持公司内各业务线的职场空间需求,如工位、会议室、储藏空间等,明确各业务办公空间使用需求和特点,协同相关部门为业务提供个性化空间规划方案;4、制定空间管理规则,优化制度与流程,不断完善数据看板与系统,提升空间管理效率,适应公司快速发展的节奏。 技术与经验要求.1、本科及以上学历,5年以上房产运营相关工作经验;2、善于主动思考,能够敏锐洞察市场变化,结合公司业务发展战略,全面制定公司空间规划方案和策略;3、具备成本意识、用户视角,对于房产交付项目的时间、质量、成本严格把关,对于项目风险能够敏感识别和快速应变;4、思路清晰、认真细致、执行力强、有亲和力,可以与各团队
关于企业国内金融行业企业关于团队.高效、轻松、和谐、科学;关于岗位.1、国内金融科技行业企业1、负责办公室的全生命周期管理,包括需求管理、选址建设进度跟进,以及各地办公室的装修规划与落地,确保装修项目符合公司品牌形象和业务需求;2、结合不同业务线办公特点和需求,制定办公空间解决方案和职场规划方案,执行办公室搬迁调整落地的同时保证成本费用合理合规;3、支持公司内各业务线的职场空间需求,如工位、会议室、储藏空间等,明确各业务办公空间使用需求和特点,协同相关部门为业务提供个性化空间规划方案;4、制定空间管理规则,优化制度与流程,不断完善数据看板与系统,提升空间管理效率,适应公司快速发展的节奏。 技术与经验要求.1、本科及以上学历,5年以上房产运营相关工作经验;2、善于主动思考,能够敏锐洞察市场变化,结合公司业务发展战略,全面制定公司空间规划方案和策略;3、具备成本意识、用户视角,对于房产交付项目的时间、质量、成本严格把关,对于项目风险能够敏感识别和快速应变;4、思路清晰、认真细致、执行力强、有亲和力,可以与各团队
about the company.This is a modern enterprise focused on industrial investment, aspiring to become a long standing company. The group has a diverse portfolio, you are looking at their food ingredients business unit. They have manufacture and business both domestic and aboard with thousands of employees. Currently, they are expanding their business, and look for specialists to lead their team and business.about the team.You will directly report to the Sales
about the company.This is a modern enterprise focused on industrial investment, aspiring to become a long standing company. The group has a diverse portfolio, you are looking at their food ingredients business unit. They have manufacture and business both domestic and aboard with thousands of employees. Currently, they are expanding their business, and look for specialists to lead their team and business.about the team.You will directly report to the Sales
关于职位一、分公司整体运营管理1.战略执行与目标达成:全面负责分公司日常业务运营,指定年度/季度业务计划,并分解落实总部下达的业绩指标(如营收、利润、客户开发量等);2.分析区域市场动态,结合公司资源指定本地化竞争策略,提升分公司在区域市场的份额和品牌影响力。3.流程优化和合规管理:梳理并制定符合分公司地域特色的标准化操作流程,确保流程高效、合规。4.监督业务合规性,确保符合法律法规、行业标准和公司内部风控要求。二、业务拓展与客户管理1.主导空运业务的市场调研,挖掘潜在客户,制定针对性的客户开发方案。2.建立重点客户档案,牵头区域客户谈判,促成长期合作协议。3.统筹客户投诉处理机制,协调内部资源(如操作、客服、财务等)解决客户问题,提升客户满意度。4.定期回访核心客户,了解需求变化,推动定制化解决方案。(如特殊箱型、物流方案优化、账期管理等)5.推动与海外代理、航空等外部合作单位的紧密协作,保障业务顺畅运行。三、团队建设和管理1.团队的搭建与能力的替身:负责分公司操作、客服团队的组建,制定岗位职责和绩效考核
关于职位一、分公司整体运营管理1.战略执行与目标达成:全面负责分公司日常业务运营,指定年度/季度业务计划,并分解落实总部下达的业绩指标(如营收、利润、客户开发量等);2.分析区域市场动态,结合公司资源指定本地化竞争策略,提升分公司在区域市场的份额和品牌影响力。3.流程优化和合规管理:梳理并制定符合分公司地域特色的标准化操作流程,确保流程高效、合规。4.监督业务合规性,确保符合法律法规、行业标准和公司内部风控要求。二、业务拓展与客户管理1.主导空运业务的市场调研,挖掘潜在客户,制定针对性的客户开发方案。2.建立重点客户档案,牵头区域客户谈判,促成长期合作协议。3.统筹客户投诉处理机制,协调内部资源(如操作、客服、财务等)解决客户问题,提升客户满意度。4.定期回访核心客户,了解需求变化,推动定制化解决方案。(如特殊箱型、物流方案优化、账期管理等)5.推动与海外代理、航空等外部合作单位的紧密协作,保障业务顺畅运行。三、团队建设和管理1.团队的搭建与能力的替身:负责分公司操作、客服团队的组建,制定岗位职责和绩效考核
关于企业.知名大型生物医药企业;关于团队.专业、和谐、多元化、包容;关于职位.1. 做为相关业务部门的合规BP, 参与日常业务活动与会议,并独立承担该部门日常咨询,活动审批,培训沟通,政策发布,活动审计等。2. 除日常合规工作外,能够根据所带部门的风险趋势及业务变化,积极参与并推动合规管理项目。3. 对于外部监管要求及环境,能够保持高敏感度,并能够做出预判并提供解决思路。4. 对于集团新兴业务,可以前瞻性地提供风险评估,并搭建合规体系。5. 集团海外业务的合规支持,包括日常咨询,活动审批,培训与沟通,政策落地,以及新兴业务模式的探索。6. 配合集团法务合规的工作,协调支持相关项目。技能和经验要求.1. 至少5年以上医药行业合规工作经验。2. 具体合规工作应包括但不限于风险评估,政策制定,培训与沟通,业务BP,系统流程改进等。3. 涉及主要合规风险应包括但不限于:商业贿赂,舞弊,第三方管理,学协会管理,利益冲突,数据安全等。4. 熟悉医药行业相关法律法规,行业准则。5. 能够敏捷洞察监管趋势及外部环境。6.
关于企业.知名大型生物医药企业;关于团队.专业、和谐、多元化、包容;关于职位.1. 做为相关业务部门的合规BP, 参与日常业务活动与会议,并独立承担该部门日常咨询,活动审批,培训沟通,政策发布,活动审计等。2. 除日常合规工作外,能够根据所带部门的风险趋势及业务变化,积极参与并推动合规管理项目。3. 对于外部监管要求及环境,能够保持高敏感度,并能够做出预判并提供解决思路。4. 对于集团新兴业务,可以前瞻性地提供风险评估,并搭建合规体系。5. 集团海外业务的合规支持,包括日常咨询,活动审批,培训与沟通,政策落地,以及新兴业务模式的探索。6. 配合集团法务合规的工作,协调支持相关项目。技能和经验要求.1. 至少5年以上医药行业合规工作经验。2. 具体合规工作应包括但不限于风险评估,政策制定,培训与沟通,业务BP,系统流程改进等。3. 涉及主要合规风险应包括但不限于:商业贿赂,舞弊,第三方管理,学协会管理,利益冲突,数据安全等。4. 熟悉医药行业相关法律法规,行业准则。5. 能够敏捷洞察监管趋势及外部环境。6.