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about the company.A leading multinational fluid technology solution provider with deep technical expertise in fluid components and advanced manufacturing facilities in China. about the job.Strategic Planning: Develop and execute national market expansion strategies and business plans for fluid components within the Pharmaceutical and Biotechnology sectors.Key Account BD: Cultivate core End Users in the pharma industry, establishing long-term strategic part

about the company.Foreign-invested metal materials company specializing in providing high-quality metal products and solutions about the job.Responsible for developing and maintaining new clients in sectors like petrochemical, shipbuilding, and wind power to achieve business growth targets.Deeply understand clients' technical requirements and provide professional product consulting and solutions.Execute sales strategies, fulfilling annual sales plans and v

工作职责：1、负责现场设备的安装和调试、验收、开通等工作；2、负责现场的设备维护工作、顾客培训、故障处理；及时反馈现场故障，及时与技术组、生产组人员沟通，快速及时解决现场问题3、负责现场与各相关部门的协调工作；4、负责工程相关技术文档、图纸的绘制和编写；5、负责部分测试工作；6、负责协助完成部分商务工作，如招投标相关事宜、商务文件办理事宜及其他项目负责人交办的工作任务。7、完成领导临时交办的工作相关任务。岗位要求：1、本科学历，通信、铁道等相关专业优先，有相关铁路行业及相关从业经验优先；2、具备吃苦耐劳精神，具有较强的沟通协调能力，工作认真负责，责任心强；3、适应长期出差。

工作职责：1、负责现场设备的安装和调试、验收、开通等工作；2、负责现场的设备维护工作、顾客培训、故障处理；及时反馈现场故障，及时与技术组、生产组人员沟通，快速及时解决现场问题3、负责现场与各相关部门的协调工作；4、负责工程相关技术文档、图纸的绘制和编写；5、负责部分测试工作；6、负责协助完成部分商务工作，如招投标相关事宜、商务文件办理事宜及其他项目负责人交办的工作任务。7、完成领导临时交办的工作相关任务。岗位要求：1、本科学历，通信、铁道等相关专业优先，有相关铁路行业及相关从业经验优先；2、具备吃苦耐劳精神，具有较强的沟通协调能力，工作认真负责，责任心强；3、适应长期出差。

岗位职责：1、负责为部门提供综合支持，往来合同的签署，流程发起、协议盖章等；2、协助团队其他同事完成会议服务等工作；3、协助团队其他同事完成其他一般性工作。岗位要求：1、本科以上学历；2、具有较强的沟通能力和服务意识；3、具有良好的组织协调能力、团队合作和敬业精神、责任心。

岗位职责:1. 负责招聘渠道管理及简历初筛:招聘广告发布、筛选简历、初面等。2. 负责面试全流程管理:安排面试，offer沟通，入职跟进等工作。3. 招聘数据的统计分析，招聘系统数据维护。4. 支持其他HR项目工作。任职要求:1.本科学历及以上学历；2.2年以上相关从业经验，金融或IT行业优先考虑；3.沟通协调能力好。

岗位职责：1、负责日常报销审批，进度跟进，付款等；2、根据财会制度，及时准确完成帐务等级录入工作，并符合会计凭证的真实性，合法性；3、打印会计凭证，整理会计凭证，保证附件完整，正确；4、领导交办的其它工作。任职要求：1、全日制统招本科以上学历，会计，金融，财务等相关专业背景；2、熟练使用财务软件及办公软件。3、沟通协调能力好。

岗位职责：1. 区域客户生态搭建：聚焦省区企业客户（工商业为主）的开发与拓展，构建多元化客户获取渠道，建立并维护长期稳定的高价值客户合作关系，夯实区域市场客户基础。2. 销售目标闭环管理：结合公司战略与省区市场特点，制定可落地的销售计划与业绩分解方案，高效推进执行，全程跟踪目标达成进度，确保完成既定销售目标与业绩指标。3. 市场动态深度研判：持续调研省区电力市场政策变化、行业趋势及竞争对手策略，精准捕捉客户需求痛点，为公司服务优化、产品迭代及区域战略调整提供精准参考。4. 跨团队协同赋能：联动内部产品、交付、售后等团队，建立高效协同机制，精准传递客户需求，保障服务落地质量，推动合作全流程顺畅推进，提升客户满意度。5. 商务谈判与风险把控：主导省区重要客户商务谈判，精准把握谈判核心诉求与节奏，推进合同签订；严格把控销售全流程合规性、合同条款风险，保障公司与客户双方权益。岗位要求：1. 教育背景：本科及以上学历（硬性要求），电力工程、电气工程、计算机科学等相关专业优先，电力类院校毕业者优先考虑。2. 行业经验：

岗位职责：1.市场深耕与业务拓展：专注于PP、PC、ABS、PC/ABS、PA6、TPE等改性高分子材料在汽车行业的市场开拓与销售。2.业绩驱动与目标达成：围绕公司年度业务目标，制定并执行个人销售计划，完成销售任务。3.客户关系管理：构建并维护客户关系，参与策划并执行长期战略合作计划，深化客户合作深度与广度。4.市场洞察与机会挖掘：深入行业趋势，精准定位目标客户群体，积极开拓新市场与新领域。5.灵活应变与任务执行：高效灵活完成上级分配的各项工作任务。岗位要求：1.学历大专以上，专业不限，欢迎应届毕业大学生。2.综合素质：责任心强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，对汽车及化工行业充满热情与探索欲。同时需具备良好的抗压能力，能适应出差与商务应酬，亲和力强，有驾照者优先。3.激励机制：我们实行极具竞争力的薪资制度，业务表现优异者将获得薪资的大幅提升机会。

【工作职责】1. 招聘全盘交付： 深入理解公司战略与各阶段业务需求，全面统筹并推进总部核心管理团队及一线零售团队的招聘工作，优化招聘渠道，高效交付核心关键岗位。2. 业务BP与赋能： 深入业务一线担任核心业务部门的HRBP，理解业务痛点与人员结构，在组织架构优化、团队激励方案设计、员工关系管理及文化落地等方面提供前瞻性的HR解决方案。3.HR体系建设（从1到10）： 针对初创期组织特点，全面统筹人力资源六大模块，健全并优化公司的薪酬福利、绩效考核、培训发展及员工关系等基础管理体系，确保合规与高效。4. 企业文化与组织氛围： 负责初创团队的凝聚力建设，塑造积极、高效、具备创业激情的企业文化；妥善处理各类劳动关系风险，构建和谐的员工关系。【岗位要求】1.统招本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业优先。2.5年以上人力资源工作经验，其中2年以上同等岗位管理经验；必须具备服装、鞋帽或化妆品/美妆等快消零售行业背景。3.具备敏锐的人才识别能力与丰富的猎聘人才寻访经验，具备强交付结果导向。4.具备优秀的商业敏锐

职位名称：研发副总经理汇报对象：事业部总经理 / 公司集团高管核心使命：全面负责事业部研发与项目管理，对新品项目的全生命周期高质量交付负绝对责任，驱动技术创新与产品核心竞争力的提升。 岗位职责•    全责交付：负责整车及发动机新品开发项目的全流程管理，把控节点（Gate）、质量、成本及上市时间（Time-to-Market），确保高标准交付。•    研发管理：统筹管理研发团队，下辖整车研发、发动机/动力总成研发、项目管理（PMO）等核心板块，优化研发流程与技术标准。•    技术规划：参与制定产品中长期技术路线图（包含新能源/智能化趋势），推动核心技术攻关与平台化、模块化研发，提升研发效率。•    质量与供应链协同：建立研发闭环控制体系，深化与制造、质量、供应链等部门的协同，确保研发设计的高可制造性（DFM）与高可靠性。•    团队建设：负责研发梯队人才建设，激发团队创新活力，提升组织效能与技术攻坚能力。 任职要求•    教育背景：全日制本科及以上学历，机械、车辆工程、动力工程等相关专业。•  

About the CompanyGlobal Beauty Leader: A renowned German beauty brand with over 20 years of history, recognized globally for its trend-driven, high-quality, and accessible cosmetics.Rapid E-commerce Expansion: Operating in over 90 countries, the brand has established a strong digital footprint, including flagship stores on major Chinese platforms like Tmall and Pinduoduo.Innovative & Sustainable: Committed to affordable innovation and sustainability, the c

about the company.A leading Western-owned industrial components manufacturer with multiple facilities in China and over 2 billion RMB annual revenue. We are currently expanding our operations and seeking high-caliber talent to drive our continued growth in the region.about the team.report to sales directorabout the job.Oversee business operations and strategy across three to five designated provincesLead and mentor a professional sales team of approximatel

工作职责:1.需求调研与开发： 收集零售一线的学习需求，分析能力差距（Gap Analysis），并开发相应的培训内容、方法和工具，以满足店铺及区域层面的培训需求。2.课程交付与追踪： 负责在区域内落地新员工入职培训（Orientation）、服务标准及产品知识等培训课程，并对培训效果进行持续跟进。3.店铺带教与标杆树立： 在区域培训活动中担当培训标杆/导师角色。能够在巡店（Store Visit）过程中敏锐发现店铺的核心痛点和机会点，并通过在店培训与实地带教，直接解决问题、驱动店铺业绩提升。4.跨部门紧密协同： 与零售业务团队（Retail Team）及总部培训团队保持紧密沟通，跟进培训转化结果，对前线销售员工进行高频的巡店指导与现场教练（Onsite Coaching）。任职资格:1.行业背景： 至少 2-3年 零售行业扎实的培训与开发（T&D）经验，有运动、时尚或美妆品牌背景者优先。2.核心技能： 具备在店铺层面进行培训需求分析（TNA）、店铺现场带教、培训课件开发，以及产品与服务培训的扎实经验。3.

岗位名称：Product Operations工作地点：上海陆家嘴Key Responsibilities1. Order Management & Delivery Tracking-Manage bulk & OTB orders (APP, FTW, BAG), PO submission, order status tracking, and delivery follow-up.-Handle delivery exceptions, replenishment, and corrective actions.2. Product Data Creation & Update-Create and maintain product attributes in Centric & MDM, coordinating with ASO on ticket price verification.-Timely sync product information (e.g., price, launch d

公司介绍：公司主要为一家外资公司，主要产品是呼吸阀、阻燃器相关。岗位职责：承接董事长生产运营战略规划、年度经营目标、降本增效等核心决策，拆解工作任务，明确各部门工作标准、时间节点等要求。参与公司各类运营会议，梳理会议决议，跟踪各项经营决策落地进度，定期向董事长汇报整体执行情况与偏差。负责生产过程协调：解决生产过程中的工序衔接、产能瓶颈、人员调配、物料配套等问题，保障订单按期、保质交付。负责技术落地跨部门协调：作为核心技术协调枢纽，对接技术、生产、质量、供应链团队，统筹工艺优化、技术改良、工装升级等工作。负责供应链与产销协同协调：统筹协调物资计划、供应链、仓储、生产物流团队，解决物料延期、库存积压、物料损耗、供需不匹配等问题。建立生产运营核心数据：产能利用率、生产合格率、不良率、物料损耗率、交付准时率、生产成本等关键指标。针对数据异常，排查根因，牵头组织专项改善会议，跟踪改善效果，形成闭环管理。统筹生产全过程质量管控协调工作，针对批量质量异常、客诉质量问题，牵头协调质量、生产、技术团队复盘溯源。督促各部门落实

运动健康前沿技术研究专家岗位职责：1、围绕可穿戴设备运动健康能力建设，开展运动健康前沿技术调研、行业标杆分析及标准规范研究，跟踪运动健康、数字医疗、智能传感与人工智能领域的技术发展趋势，输出技术研究报告、行业分析及技术路线规划。2、基于可穿戴设备多模态传感数据（如PPG、ECG、IMU、ENG等），开展人体生理信号处理、多模态数据融合及健康状态识别算法研究，探索新一代运动健康监测与分析技术。3、面向科学运动评估、心血管健康监测、代谢健康监测及慢病风险预测等场景，探索无创健康检测与新型生物传感技术结合的算法方法，开展关键算法模型设计与技术原型验证，推动核心技术能力沉淀。4、探索AI驱动的数字生理模型及个体化健康评估技术，研究基于机器学习、自监督学习等方法的生理信号建模与健康风险预测算法。5、对接运动医学、临床医学及健康管理领域专家与科研机构，开展前沿技术合作研究，推动关键技术问题攻关与创新技术验证。6、联合高校、科研机构及行业专家开展前沿技术合作研究与技术攻关，推动创新技术验证与能力沉淀。参与或主导技术研究项

高级结构工程师/结构经理工作职责：1.负责新产品结构的创新与设计,确保结构合理性、可靠性和亲新颖性 2.参与新产品试制过程的改进与优化,协调从开发到试产、量产的各个环节 3.负责样机试制、改模,并提供改模资料,确保改模效果 4.编写新品开发过程中的技术文件,确保符合研发流程和质量管管理标准 5.根据市场和客户需求,对产品结构进行改进和优化,提升十产品性能和竞争力 6.定期评估与审核供应商,对产品质量控制提出建议 7.对现有产品进行改进和优化,提高性能并降低成本 8.与其他部门紧密合作,确保产品研发和生产顺利进行 9.负责结构团队人员管理,包括工程师和模具工程师小组 10.统筹新产品结构设计和模具工作,确保按时保质交付 11.负责结构团队体系流程建设、技术经验积累和人才梯队建设 12.制定结构技术路线规划,开展预研工作,配合公司战略进行人才与技术储备 13.参与结构交付相关的供应商审核、材料库积累等跨部门协作任职资格：1.全日制本科及以上学历,5年以上相关职位工作经验,能独立进行结构设计,有机器人或相关结构设

硬件工程师工作职责1、根据产品需求，负责产品的硬件技术方案评估设计、零件的选型，风险评估预判。2、负责硬件电路原理图设计和PCB设计、设计自查、主导硬件设计评审。3、负责硬件电路功能故障及不良分析。4、负责硬件测试、认证、生产导入等相关疑难问题。5、产品硬件优化的归档和编写申请。6、负责硬件电路原理图设计和PCB设计、设计自查、主导硬件设计评审。工作要求1、本科及以上学历，电子、通讯和自动化相关专业，5年以上电子产品硬件设计开发经验。有从0到1负责过项目硬件研发任务并导入量产经历者优先。2、熟悉智能穿戴类产品，具有智能手环、智能手表、智能AI眼镜、智能指等小型化产品相关硬件开发设计优先。3、熟悉FCC、CE、安规等海外电子产品认证技术要求，具有快速解决认证问题的能力。4、熟练使用AD软件和Candence软件，会用Allegro、PADS、CAM350等设计软件进行查看设计资料。5、具备团队的协作能力、沟通能力、责任意识及上进心能力，具备良好的学习能力、创新能力、抗压能力，积极主动开放的主动性。

Leading chemical enterprises Responsibilities：1、 Motor including stator, rotor, magnetic bearing assembly line set up2、 Production efficiency improvement by fixtures & layout improvementand automation3、Lead and support Lean improvement activities4、 Working with engineering on standardizing products process specs,routing, initiating time study if needed, and process optimization. Requirements：1、Motor, pump manufacturing process background2、Experiences in to

关于公司 (About the Company)行业领军者： 我们是一家国内成熟且极具影响力的当代知名女装时尚集团，在零售和数字化渠道均拥有深厚的市场根基与强大的品牌渗透力。品牌战略升级： 目前集团正处于令人瞩目的品牌矩阵升级阶段，核心产品线正在全面向现代女性所青睐的细分赛道进行蜕变与跨越。一体化商业生态： 集团采取设计、市场营销（Marketing）与电子商务（EC）高度一体化的创新商业模式，确保创意能迅速转化为市场成长动能，为员工提供稳健且充满活力的平台。关于团队（About the Team）全矩阵创意生态： 您将加入一个架构成熟、分工精细的综合性创意大团队。商业与美学的超级链接： 我们的设计总监拥有深厚的 Marketing（市场营销）背景，这意味着团队的设计作品将获得最前端的消费者数据洞察支持，以及集团级顶尖营销资源的倾斜。推崇创新的团队氛围： 扁平、敏捷、市场导向。我们打破了传统纯艺术表达与商业回报的壁垒，鼓励跨界碰撞，让有商业敏锐度的创意人才拥有真正的发声权。关于岗位 (About the J

Job Description: Middle - Senior  Associate (Hong Kong IPO)OverviewLocation: ShanghaiPractice Area: Capital Markets / Overseas ListingSeniority/Level: 3rd to 7th Year Associate (Title negotiable: Senior Associate depending on experience)Reporting to: Partners Key ResponsibilitiesAs a core member of the team, you will act as the deal lead to drive and execute Hong Kong IPOs (Red-chip and H-share) for high-profile clients. Your responsibilities will include,

关于公司。我们客户的业务涵盖了汽车从“心脏”到“大脑”的全部电子控制系统。关于团队。稳定、规范、专业且正处于 AI 技术红利期关于职位基于产品开发过程中的设计场景，采用大语言模型、机器学习、深度学习和优化算法等，构建相关的业务自动化工具、计算工具、与数据分析模型，并与大语言模型的agent工作流相结合，实现产品开发过程中cause-effect模型的特征提取、模型搭建、模型调参、设计寻优等工作，并工程化落地。负责根据产品开发部门需求，基于用户需求持续开发更新业务算法模型、自动化工具；根据业务部门的需求，探索AI技术在业务领域的落地可能性，如办公自动化、AI智能优化设计等场景。配合数字化业务部门的前后端团队实现业务算法模型的app上线部署以及后续模型优化更新工作。协助工程师解决原型机阶段开发阶段RCP（快速控制原型）的建模需求。技能和经验要求计算机科学、控制工程、车辆工程或电子类相关专业硕士及以上学位。 熟练掌握Python/C++/Matlab/Go等一种以上的编程语言；熟练掌握Git在团队代码管理与协作中

岗位职责：1.理解高级电子工程师提供的硬件需求/系统架构/电源架构和EMC架构2.选择关键元器件3.原理图设计、PCB设计及物料清单(BOM)编制4.原型制作5.与固件工程师合作进行原型调试6.制定测试计划并执行单元测试和/或集成测试7.对工程原型进行EMC测试8.对工程原型进行温升测试9.对工程原型进行安全测试10.对每个元器件进行降额分析11.制定制造测试要求并与EMS厂商合作12.同行评审任职要求：1.电子/电气工程学士或硕士学位2.1年以上（硕士学位）或3年以上（学士学位）相关工作经验3.基本的英语口语和书面表达能力4.理解模拟或数字电路设计5.熟悉AD或Cadence或其他EDA工具

职位名称：高级审计员工作地点：深圳 南山区岗位年薪：10-14W，面试定薪工作职责：1.协助项目经理并带领审计助理，完成中小型年报审计及各类专项审计(如企业集团，上市公司，IPO，各类企事业单位).能负责上市公司年报重要科目审计工作。2.担任中小型审计项目的现场负责人，与客户保持良好沟通。3.编制和出具审计报告，复核审计助理的工作底稿，执行审计复核程序，指导审计助理完成资料归档。任职资格：1.本科及以上学历，审计学，会计学，财务管理专业。2.CPA考试通过部分科目，熟悉审计，会计准则及相关法律法规。有CPA证书优先考虑3.有一定的审计，会计工作经验，能够独立或带队完成审计项目。4.具备良好的职业道德，沟通合作能力好，适应出差和加班。

RequirementsAbility to thrive under a detail-oriented, and high-standard leadership style, with a strong passion for self-discipline and professional growth.Flexibility to align with regionalized management structures and adapt to localized training needs within assigned territories.Passion for outdoor sports, technical apparel, or premium retail industries is highly preferred.ResponsibilitiesExecute daily retail training, front-line sales techniques, and

我正在为浙江一家做空分、压缩机的意大利公司招聘SQE，欢迎投递 工作内容：1.在供应商导入前组织相关专业工程师实施供应商资格评价，提供用于判断供应商是否符合公司要求的文件，对现有供应商进行定期或不定期的质量审核。2.对供应商进行日常管理，培训指导，协助供应商进行品质改善。根据首件检验要求验证。3.对检验工程师提出的不符合项（NCR），进行汇总，监督不符合项的整改和关闭情况。对NCR进行原因分析，形成总结报告。评估及跟踪供应商8D及根本原因分析。4.根据供应商供货业绩，向供应商发放质量问题报告，督促并参与供应商对不良产品的原因调查，制定改善措施，并对改善措施和实施效果进行验证。5.进行合格供应商资料管理（供应商名录、资格证书等），监视供应商供货质量，组织供应商绩效评估和资格再评估。如果SMI标准发生重大修订，应对供应商进行适当的培训。6.协助并参与公司各种内外部审核7.部门经理安排的其他工作。 任职要求：1.本科及以上学历，理工科或质量控制专业。2.5年以上供应商质量管理经验，能够运用QC工具，熟悉PFEMA

我正在为江阴一家锻造公司招聘PM，欢迎投递 岗位职责1、负责产品的项目周期管理，从投标资料准备到产品交付、验收。2、对接总包方、总装厂、设计院、外包方等单位，做好订单的技术沟通、方案确认、外包方等变更协调。3、组织内部技术交底，确认图纸、材质等技术要求。4、协调采购、生产、质检等部门，跟踪进度和质量，按期完成产品交付。5、协调产品现场安装、调试、指导、报检，处理现场问题和售后整改。6、领导安排的其他工作。 任职要求1、本科及以上学历，机械、金属材料等相关专业优先。2、3年以上锻造、机械加工、焊接等相关行业项目管理经验优先。3、熟悉合同、订单、招投标流程。4、熟练使用Office，Excel 台账与数据处理熟练。5、细心严谨、沟通协调能力强，有责任心。6、保密意识强，稳定性好，服从管理。 

主要职责1. 采购与供应商管理• 负责新产品的开发、采购及供应商开发与维护• 全流程管理并跟踪采购订单• 识别并解决采购过程中出现的问题• 核对供应商账目、整理发票，并向海外财务团队提交付款申请• 提交验货申请，协调供应商与质检团队的质量控制工作，并处理客户索赔事宜2. 物流与仓储协调• 协调海外仓库向客户发货• 与海外物流代理沟通发运安排• 询价、比价并分析运费报价，选择具有成本优势的物流合作伙伴• 核对物流账目并处理运输相关问题3. 系统与数据管理• 准确录入并维护采购订单信息• 发货后及时完成系统出库操作• 确保采购、库存及发运数据的准确性任职资格• 专科及以上学历，供应链管理、物流、国际贸易或相关专业优先• 至少3 年以上供应链、采购或产品开发相关经验，具有建筑及室内建材产品的采购经验优先• 熟悉采购流程、供应商开发及订单管理• 具备优秀的沟通、谈判及问题解决能力• 熟练使用Excel、Word 和PowerPoint• 工作细致、责任心强，具备团队合作精神• 具备基本口语英语能力，优秀的英文书面表

Position Overview We are seeking a seasoned, high-caliber Head of Legal & Compliance, APAC to lead our legal and compliance functions across the Asia-Pacific region. As a key member of our regional leadership team, you will be responsible for safeguarding our business operations, mitigating risks, and enabling sustainable growth in a dynamic B2B market.With 12+ years of experience, you will act as a trusted advisor to senior executives, manage a high-perfo